Bijeenkomst: AI in uw bedrijf

16-04-2024 19:30 - Kantoor Van Wieren & Vellinga - Zuiderschans 4 9101 PZ Dokkum

AI en uw bedrijf. 

Wat is AI eigenlijk? Welke kansen biedt het voor onze organisatie? En nog belangrijker, hoe kunnen we deze innovatieve technologieën benutten om onze processen te verbeteren? 

Op dinsdag 16 april nemen Chris Hagg en Mats Dekker van NoardCode ons mee in de wereld van Artificial Intellingence. Chris en Mats zal niet alleen de basisprincipes van AI uitleggen, maar ook de concrete mogelijkheden en toepassingen ervan voor ons bedrijf belichten. Of u nu nieuw bent in de wereld van AI of al meer ervaring hebt, deze bijeenkomst belooft inzichten en inspiratie te bieden voor iedereen. 

We kijken ernaar uit u te verwelkomen op dinsdagavond 16 april om 19:30 uur. Laten we samen ontdekken hoe AI ons kan helpen om onze doelen te bereiken. Rond 21.00 uur ronden we af en aansluitend is er ruimte om te netwerken.

Er zijn geen kosten verbonden aan het verbonden aan het volgen van de bijeenkomst.

Bent u geen klant van ons, ook dan bent u van harte welkom om de bijeenkomst te volgen. En neem gerust geïnteresseerden mee.  

Ontwerpbesluit met uurprijzen kinderopvang 2025

  • Toeslagen
  • 08-05-2024

De minister van SZW heeft een ontwerpbesluit met aanpassingen in de kinderopvangtoeslag voor internetconsultatie gepubliceerd. Het besluit past de toeslagpercentages, maximum uurprijzen en toetsingsinkomens van de kinderopvangtoeslag voor 2025 aan....

Lees meer

Niet-verhuurde woning in box 3

  • Inkomstenbelasting
  • 08-05-2024

Een inwoner van Zweden is eigenaar van een woning in Nederland. De woning is puur voor eigen gebruik en wordt niet verhuurd. De opbrengst van de woning is nihil. De inspecteur is van mening dat voor de belastingheffing in box 3 van de...

Lees meer

Onbekwaamheid werknemer geen dringende reden voor ontslag op staande voet

  • Arbeidsrecht
  • 08-05-2024

Ontslag op staande voet is een uiterste maatregel en moet daarom aan strenge voorwaarden voldoen. Het ontslag moet berusten op een dringende reden, waardoor van de werkgever niet kan worden gevraagd de dienstbetrekking te laten voortduren. Het...

Lees meer